2026年2月3日午前、白城は寧波にて2025年度の年間業績報告会および表彰式を盛大に開催しました。全社員がこの重要な会合に出席し、過去1年間の成果を体系的に振り返り、今後の発展の方向性を明確にするとともに、優秀なチームと個人を厳粛に表彰しました。

会議は各部門長による年次報告から始まった。各チームは、年間業績、市場開発、業務管理などの分野における大幅な進捗状況を詳細に報告し、2025年の主要業務に焦点を当てた。報告書では、主要業績データを示すだけでなく、業界の課題への取り組みにおける実践的な経験や革新的なアイデアも共有された。複数の部門間連携事例は、白城グループの協調的かつ効率的な組織能力を鮮やかに示していた。これに基づき、各部門は会社の戦略に密接に沿った2026年の具体的な実施計画を策定し、よりスマートで安全かつ便利な旅行ソリューションの実現を推進していくことを誓った。

同社の総経理は挨拶の中で、過去1年間の全従業員のプロ意識と努力を称えました。スピーチでは、製品イノベーションの飛躍的進歩、国際市場への進出、顧客サービス体制の構築における同社の目覚ましい成果を包括的に振り返りました。また、今後の改善点や発展の方向性についても建設的に指摘し、チームに継続的な勢いと自信を与えました。

会議では、さまざまな分野で傑出した貢献をしたチームや個人を表彰する一連の年間賞が厳粛に授与された。

パフォーマンスパイオニア賞：市場競争において目標を上回った優秀なチームおよび個人に授与される賞。

グローバル展開賞：国際事業を成功裏に拡大し、重要な顧客リソースを導入した先駆的な企業を表彰する。

共同貢献賞：部門横断的なプロジェクトにおいて、優れた協力精神と実行力を発揮したチームに授与されます。

年間模範賞：会社の価値観を深く体現した優秀な従業員に贈られる賞。​​そして、あらゆる面で模範となる存在だった。

さらに。

各賞の授与式では、具体的な業績の説明が添えられ、同社が実践的なイノベーションと協力的な相互利益の精神を高く評価していることが強調された。

会議は、結束力と士気に満ちた雰囲気の中で成功裏に幕を閉じました。過去1年間の徹底的な振り返りと優れた業績の表彰を通じて、バイチェンは貢献を重視し、卓越性を追求し、共通の使命を共有するという企業文化をさらに強化しました。参加者は自信と期待に満ち溢れ、2026年の新たな機会と課題に意欲的に取り組んでいます。

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